一、議題背景

為深入貫徹落實黨中央關于促進高質量充分就業的決策部署和省有關要求，以實施全國公共就業服務能力示范項目為契機，市人力資源社會保障局結合我市工作實際，會同相關部門研究起草了《濟南市促進高質量充分就業的若干措施》，已征求22個相關市直部門（單位）意見并修改完善、達成一致意見，通過了合法性審查、公平競爭審查和社會穩定風險評估，形成了提交本次市政府常務會議研究的審議稿。

二、主要依據

《中共中央 國務院關于實施就業優先戰略促進高質量充分就業的意見》（中發〔2024〕18號）、《山東省人民政府關于促進高質量充分就業的實施意見》（魯政發〔2024〕14號）。

三、主要內容

《濟南市促進高質量充分就業的若干措施》提出了力爭打造全國北方區域性就業集聚高地和黃河流域創新創業區域高地，塑強“泉就業”服務品牌的工作目標，從推動經濟發展帶動就業、支持重點群體就業、提升技術技能水平、鼓勵創業帶動就業、優化就業服務體系、強化就業權益保障六大方面提出了20條符合濟南實際的創新舉措和推進措施，具體內容如下：

1.推動經濟發展帶動就業。提出了堅持經濟發展與就業協調聯動、培育產業帶動就業新動能、培育就業擴容提質增長極、助力各類企業穩崗擴崗等措施。

2.支持重點群體就業。提出了促進高校畢業生等青年群體就業、拓展農民工就業空間、幫扶城鄉困難人員就業、支持退役軍人、婦女等群體就業等措施。

3.提升技術技能水平。提出了開展大規模職業技能培訓、拓寬技能人才發展通道、推動產教融合發展等措施。

4.鼓勵創業帶動就業。提出了強化創業資金扶持、優化創業平臺功能、營造濃厚創業氛圍等措施。

5.優化就業服務體系。提出了推動就業服務下沉、開展“四個對接”精準服務、拓展“數字賦能”新模式等措施。

6.強化就業權益保障。提出了發揮人力資源服務業作用、提升社會保障水平、構建和諧勞動關系等措施。

四、決策事項

會議原則同意《濟南市促進高質量充分就業的若干措施》，由市人力資源社會保障局負責，根據會議要求修改完善后按程序印發實施。

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于海田主持召開市政府常務會議 研究促進高質量充分就業等事項