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    創(chuàng)建全國(guó)法治政府建設(shè)示范市在行動(dòng)——訪市委組織部副部長(zhǎng),市人力資源社會(huì)保障局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)寧延學(xué)
    發(fā)布日期:2023-09-26 08:47 信息來(lái)源:濟(jì)南日?qǐng)?bào)
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    黨的二十大報(bào)告提出,在法治軌道上全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家。爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)法治政府建設(shè)示范市,是學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平法治思想的重要舉措。“人社領(lǐng)域要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),圍繞建設(shè)強(qiáng)省會(huì)這個(gè)中心目標(biāo),全力打造高質(zhì)量人力資源社會(huì)保障事業(yè),在服務(wù)強(qiáng)省會(huì)建設(shè)中爭(zhēng)做排頭兵。”市委組織部副部長(zhǎng),市人力資源社會(huì)保障局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)寧延學(xué)表示,全市人社系統(tǒng)將認(rèn)真落實(shí)市委、市政府的重點(diǎn)部署和項(xiàng)目突破年的各項(xiàng)要求,充分發(fā)揮法治對(duì)人社工作的引領(lǐng)、規(guī)范和保障作用,強(qiáng)力推進(jìn)法治建設(shè)進(jìn)程。

    加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,開(kāi)展“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”聯(lián)合執(zhí)法檢查,涉及單位2021家;推進(jìn)電子勞動(dòng)合同平臺(tái)建設(shè),簽署真實(shí)有效電子勞動(dòng)合同5.6萬(wàn)份;在全國(guó)首創(chuàng)根治欠薪街(鎮(zhèn))農(nóng)民工“工長(zhǎng)制”,超前預(yù)防、及時(shí)調(diào)解化解欠薪隱患;創(chuàng)建“一站互聯(lián)”勞動(dòng)法律監(jiān)督協(xié)作機(jī)制,有效維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益……自創(chuàng)建全國(guó)法治政府建設(shè)示范市以來(lái),我市法治人社建設(shè)的成效不斷提高,增強(qiáng)了民生保障能力,鞏固了社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ),提升了“溫暖人社”的品質(zhì)。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,法治人社工作將把握關(guān)鍵,分解具體任務(wù),采取得力措施,不斷提升人民的獲得感、幸福感和安全感。

    抓改革重點(diǎn),推進(jìn)行政決策法治化建設(shè)。強(qiáng)化行政爭(zhēng)議源頭治理,嚴(yán)格做好行政規(guī)范性文件合法性審查、公平競(jìng)爭(zhēng)審查和“三統(tǒng)一”制度,確保合法性審核率、備案率、及時(shí)率均為100%。全力服務(wù)黃河重大國(guó)家戰(zhàn)略,為推進(jìn)黃河流域人力資本產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策擬定和政策創(chuàng)新提供優(yōu)質(zhì)的法治保障。完善和諧勞動(dòng)關(guān)系保障機(jī)制,提升調(diào)解仲裁職能,創(chuàng)新設(shè)立農(nóng)民工工資爭(zhēng)議速裁庭,堅(jiān)持調(diào)解在前、依法裁決,推進(jìn)基層調(diào)解組織全覆蓋,優(yōu)化辦案流程,強(qiáng)化“一裁終局”。

    抓質(zhì)量重點(diǎn),著力提升民生保障工作水平。今年高校畢業(yè)生人數(shù)再創(chuàng)新高,就業(yè)供給側(cè)壓力持續(xù)增大。市人社部門將充分發(fā)揮就業(yè)促進(jìn)法對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)社會(huì)政策的剛性規(guī)范作用,最大程度上創(chuàng)造政策引導(dǎo)效應(yīng),支持企業(yè)開(kāi)發(fā)更多就業(yè)崗位。落實(shí)落細(xì)“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)40條”和各項(xiàng)就業(yè)計(jì)劃。優(yōu)化完善創(chuàng)業(yè)政策,推動(dòng)職業(yè)培訓(xùn)增量擴(kuò)容,促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)。推動(dòng)社保改革政策落地見(jiàn)效,穩(wěn)妥推進(jìn)工傷、失業(yè)保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌,適時(shí)適度調(diào)整養(yǎng)老、工傷、失業(yè)三項(xiàng)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn),確保按時(shí)足額發(fā)放到位,守牢基金和生產(chǎn)安全底線。提高監(jiān)察執(zhí)法效能,落實(shí)農(nóng)民工工資支付辦法,在勞動(dòng)維權(quán)上實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效。

    抓服務(wù)重點(diǎn),優(yōu)化勞動(dòng)力市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域營(yíng)商環(huán)境。完善審批監(jiān)管聯(lián)動(dòng)機(jī)制,做好對(duì)市場(chǎng)主體獲得審批后的事中事后監(jiān)管工作。綜合運(yùn)用數(shù)字化、大數(shù)據(jù),推進(jìn)人社公共服務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)。構(gòu)建勞動(dòng)仲裁與勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,從推行案件一窗受理、開(kāi)展聯(lián)合調(diào)解、加強(qiáng)辦案銜接、實(shí)施閉環(huán)管理四個(gè)方面加強(qiáng)工作協(xié)同,依法高效快捷處理勞動(dòng)關(guān)系矛盾糾紛,維護(hù)和諧勞動(dòng)關(guān)系。持續(xù)做好人社政策審核、解讀工作,狠抓政策落實(shí)兌現(xiàn),不斷提升企業(yè)的獲得感和滿意度。突出工傷預(yù)防、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點(diǎn)業(yè)務(wù)和人群,推動(dòng)35項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)“跨省通辦”,45項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)“全省通辦”。

    抓隊(duì)伍重點(diǎn),持續(xù)擦亮溫暖人社品牌。堅(jiān)持人民至上,確保貫徹落實(shí)習(xí)近平法治思想的正確方向。深化普法宣傳,針對(duì)熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展“以案說(shuō)法、以案明法、以案釋法”實(shí)例宣傳,把矛盾糾紛排查與法治宣傳教育有機(jī)結(jié)合。將法治精神化為業(yè)務(wù)操作規(guī)范,提升法治思維和依法行政能力,扎實(shí)開(kāi)展人社系統(tǒng)工作人員的普法教育,推動(dòng)人社法規(guī)政策進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)人心,建立就業(yè)、人才等六大工作專班,確保法治人社推進(jìn)的力度和質(zhì)量,通過(guò)舉辦“人社干部大講堂”、業(yè)務(wù)技能比賽等方式,不斷提高隊(duì)伍服務(wù)水準(zhǔn)。 

    編輯:吳曉璐

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